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新京报:失业球员难找下家,教练&工作人员形势同样严峻
中超联赛中，失业球员难找下家，教练及俱乐部工作人员再就业形势同样严峻。具体分析如下：失业球员就业困难：距离本赛季中超冬季转会窗关闭已经不远，由于多家俱乐部退出，目前的转会市场中很多球员依然没有找到下家。不少在去年和今年俱乐部解散潮中失业的球员均未找到工作。
算是。周海滨的位置决定了他必须清晰而简洁地处理球。有时他只需要把球传给队友。他不需要致命的传球，但接球的队友才是传球的人。但在任何教练眼里，他都是最重要的球员。和鲁能的兰帕德一样，他是图巴麾下最稳定的年轻人。
剖析中超预备队踢中乙:年轻球员需实战,差旅成本未必会更高
1、据圈内人士估算，若优化行程管理，预备队踢中乙的差旅成本甚至可能低于当前模式，尤其对地理位置靠近中乙分区的中超俱乐部而言，成本优势更明显。缓解中乙联赛生存危机中乙联赛目前面临严重的发展困境，32支球队中近半数存在资金短缺、赞助匮乏等问题，部分俱乐部甚至因无法承担运营成本退出联赛。
2、俱乐部参赛态度问题：各俱乐部对中超、中甲预备队踢中乙这一动议的真实态度不明。如果俱乐部仅仅应付参赛要求，比如派出实力较弱的球员参赛，那么对低级别联赛可能构成新的伤害，也会造成不公平竞争。
3、总结：2023年中超预备队征战中乙乃至中甲的提议，是政策调整、联赛现状与实际需求共同作用的结果。若能解决竞技平衡、俱乐部支持及市场培育等问题，这一模式有望成为中国足球青训体系的重要补充，为年轻球员提供更广阔的成长平台。
4、现状对比：目前中超俱乐部二队（预备队）参加预备队联赛，与中超各级联赛不挂钩，质量不高。而在欧洲，像巴萨B队、皇马B队（卡斯蒂利亚）可以参加西乙联赛，打有升降级的比赛，对球员成长帮助很大，比赛质量也更高。
5、增加年轻球员与国外同龄球员的交流机会，提升其适应高强度比赛的能力。国内青年联赛体系已初步搭建，但在赛事衔接、竞技水准、人才选拔等方面仍需改进。通过增设更高年龄段青年联赛、优化预备队联赛定位、强化青训与职业联赛的衔接机制，可为中国足球培养更多“晚熟型”人才，缩小与足球发达国家的差距。
2020年中超冠军江苏苏宁正式停止运营,球员或就地解散
1、020年中超冠军江苏苏宁（江苏足球俱乐部）因运营困难正式停止所属各球队运营，这一事件引发了广泛关注和讨论。停止运营原因 资金问题：江苏足球俱乐部在公告中明确表示，由于各种无法控制的要素叠加，无法有效保障继续征战中超、亚冠赛场。
2、北京时间2月28日，江苏足球俱乐部官方宣布停止所有球队运营，这支中超夺冠仅3个月的球队最终解散。 以下为事件详细梳理：事件背景与解散过程2015年，苏宁以23亿元从舜天手中收购江苏俱乐部，董事长张近东提出打造“亚洲一流百年俱乐部”的目标。
3、江苏苏宁宣布停止运营后，下一步大概率将进入解散程序，但具体走向仍需观察后续债务清算、股权转让及政策干预等因素。以下为详细分析：停止运营的直接后果：解散风险极高职业足球俱乐部的运营逻辑职业足球俱乐部需持续投入资金以维持球队训练、比赛、薪资及场地运营等开支。
4、主要原因是球队俱乐部本身并不挣钱，反而需要苏宁不断的注入血液，以维持俱乐部运作。顶级联赛卫冕冠军退出，这在整个世界足坛也算头一遭的“怪事”，目前苏宁集团已经官方宣布各球队停止运营，这意味着江苏队将面临解散，2020赛季中超冠军将无缘2021赛季的中超联赛。
5、江苏足球俱乐部停止运营是真的。2月28日，江苏苏宁足球俱乐部官微发布《关于江苏足球俱乐部所属各球队停止运营的公告》称，由于各种无法控制的要素叠加，俱乐部无法有效保障继续备战中超、亚冠，即日起停止所属各球队的运营。
6、放眼世界足坛，顶级联赛冠军第二年直接停止运营，这样的情况恐怕是唯一一例。新赛季中超，面临着重大打击。天津津门虎基本确定解散，虽然重庆当代缓过来了，但是江苏苏宁被判死缓。
